Učimo se od najboljših: mentorski program za novinarje

V sredo je stekel prvi dogodek v okviru novega mentorskega programa Dober, boljši, z mentorjem, namenjenega mladim novinarjem, ki se pri vstopu na trg dela soočajo s številnimi izzivi. Projekt, ki ga je zasnovalo Društvo novinarjev Slovenije, naslavlja vrzeli v podpori mladim, saj ti pri delu pogosto pogrešajo mentorski pristop, povratne informacije urednikov in več usmerjene pomoči pri razvijanju svojih veščin.

Na drugi strani uredniki opozarjajo, da so pogosto preobremenjeni in jim primanjkuje časa za izobraževanje mladih kolegov. Medijske hiše danes v usposabljanje mladih novinarjev ne vlagajo v zadostni meri, kar prinaša dodatne izzive pri vzgoji novih novinarskih kadrov. Obenem izkušeni novinarji odhajajo v pokoj, s seboj pa nosijo dragoceno znanje, ki bi ga bilo smiselno prenesti na mlajše generacije.

Rešitev, ki jo prinaša novi mentorski program, je povezovanje mladih novinarjev z uveljavljenimi, izkušenimi kolegi. Cilj je, da mladi skozi skupinske dogodke in individualne mentorske pogovore pridobijo ključna znanja in vpoglede, ki jih v hitrem tempu novinarskega dela pogosto ne morejo usvojiti sami. Program temelji na osebnem pristopu, kjer bodo mentorji s svojimi izkušnjami usmerjali, svetovali in spodbujali mlade novinarje pri njihovem profesionalnem razvoju.

V mentorski program so se kot mentorji vključili ugledni novinarji, med njimi Mojca Dumančič, Alenka Arko, Ranka Ivelja, Maja Prijatelj Videmšek, Meta Roglič, Boštjan Videmšek, Ervin Hladnik Milharčič, Zoran Medved, Tatjana Pirc, Lea Širok, Miha Lampreht in Tanja Lesničar Pučko.

Na prvem dogodku v okviru projekta so se mentorji seznanili s svojimi mentoriranci, ki so uvodoma predstavili individualne izzive, s katerimi se srečujejo pri novinarskem delu. Med mladimi je bilo slišati predvsem zaskrbljenost zaradi občutka nesigurnosti pri poročanju o kompleksnejših temah, kjer jim dodaten izziv predstavljajo časovni pritiski in nedostopnost urednikov za sprotno posvetovanje in usposabljanje.

Predstavljenih izzivov mladih se mentorji še kako zavedajo. Med drugim so svojim kolegom svetovali, naj ostanejo radovedni ter si še naprej drznejo postavljati vprašanja, vztrajajo pri iskanju odgovorov ter si zgradijo trdno mrežo virov in kolegov, ki jim lahko pomagajo pri premagovanju začetnih težav.

Mentorski program bo potekal eno leto ter bo prinesel konkretne koristi tako mladim kot tudi uredništvom in celotni novinarski skupnosti. Prvi odzivi udeležencev na dogodek so izjemno pozitivni, kar kaže na veliko potrebo po tovrstni podpori mladim novinarjem na njihovi poklicni poti.

Dogodek so povezovali predsednik društva Gašper Andrinek, Mojca Zorko (podpredsednica) in Anastazia Stepić (skrbnica članstva).